CIUDAD VICTORIA, Tamaulipas.- Trabajadores del ayuntamiento podrían quedarse sin empleo en corto plazo, luego que reprobaron las evaluaciones que aplica el gobierno municipal.
Esta medida se informó desde el inicio de la presente administración, dijo Xicoténcatl González Uresti, alcalde de Victoria.
“Ni aquellos trabajadores que entraron en esta administración, o quienes ya estaban tienen un lugar asegurado. En el ayuntamiento solo permanecerán aquellos que pasen las pruebas que está realizando cada director en su área”, dijo.
“Desde el primer día, dijimos que todas las personas que estábamos dentro del ayuntamiento seriamos evaluados y las direcciones están aplicando esas evaluaciones, por lo que existe un grupo que podría salir”.
Esta decisión no es reciente, insistió, por lo que un grupo de personas podrían ser despedidas en las próximas semanas, ya que no pasaron los criterios que cada dirección evaluó, entre ellos el “dar todo para Victoria y llegar más allá”.
“Este es proceso muy claro, protocolizado y no es arbitrario; es muy sencillo desde exigir cumplimiento, actitud si está dispuesto a participar en cursos de capacitación, su relación con los compañeros, satisfacción laboral”.
En comparación con la administración anterior, la actual sufrió un incremento en el número de trabajadores, lo cual se justifica por la creación de direcciones, subdirectores y jefaturas.e“Esta alza en la nómina . Queremos ser más eficientes y así como hemos creado nuevas direcciones, evaluaremos cada persona”.
