ALTAMIRA, Tamaulipas.- Un grupo de trabajadores del Hospital Rodolfo Torre Cantú en Altamira piden que se agilice el proceso de basificación y homologación de salarios.
Daniel Olvera, representante de los empleados advierte que suman siete años desde que se envió la primera solicitud ante la Federación para obtener su planta.
Durante la actual administración estatal se había sostenido una serie de encuentros y reuniones con la representación de salud en Tamaulipas para que funjan como gestores ante el gobierno federal.
“Los trabajadores le pedimos al Estado que nos ayude para poder resolver a la brevedad el problema que tenemos con nuestros salarios, que son muy bajos y la obtención de plazas, que nos garantizan un trabajo seguro”.
El representante de los trabajadores del centro médico en Altamira, revela que un empleado adscrito a funciones de camillero obtiene un salario mil 600 pesos a la quincena, mientras que un empleado general recibe un salario de poco más de 2 mil 500 pesos.
En el Hospital Rodolfo Torre Cantú hay 360 empleados con salarios que no superan los 10 mil pesos por quincena.
Los trabajadores invierten entre un 30 a un 40 por ciento del sueldo en gastos por transportación, pues la mayoría habita en Tampico y Ciudad Madero.
Durante la administración estatal anterior se había ejercido su derecho a manifestarse en repetidas ocasiones para que sus reclamos fueran escuchados.
Incluso entre 2015 y 2016 fueron realizadas al menos cuatro manifestaciones en el acceso al centro médico, sin parar funciones para protestar por las condiciones laborales.
El empleado, dijo que aún enfrentan carencias en las diversas áreas de prestación del servicio.