CIUDAD VICTORIA, Tamaulipas.- En Tamaulipas 45 mil 185 menores de edad se encuentran trabajando en actividades de servicio o comercio, agropecuarias, en la calle, recolectando basura, en la construcción o servicios domésticos, por lo que no cuentan con salario ni prestaciones.
La Secretaria del Trabajo, María Estela Chavira Martínez, comentó que aunque con estos datos, el estado se encuentra por debajo de la media nacional con un 4.0 por ciento, se busca a través de diferentes medidas revertir esta situación, ya que, de acuerdo a estadísticas nacionales, de cada 10 menores que trabajan, cuatro abandonan la escuela.
Explicó que los menores que laboran en edad permitida (15 a 17 años), a través de un permiso firmado por los padres, certificado médico y una autorización otorgada por la misma Secretaría del Trabajo, no deberán trabajar más de seis horas divididas en dos turnos de tres horas.
Apuntó que los niños que trabajan en el caso de los de la zona sur del estado, (Tampico, Ciudad Madero y Altamira), lo hacen tradicionalmente en cadenas comerciales y negocios de comida rápida, sin que se tenga registro de los municipios de Victoria, Reynosa, Matamoros y Nuevo Laredo.
Explicó que los patrones que tienen a su servicio a menores de edad, están obligados a exigir que se les exhiban los certificados médicos, llevar un registro de inspección especial, con indicación de la fecha de su nacimiento, clase de trabajo, horario, salarios y demás condiciones generales de trabajo.
Así como distribuir el trabajo a fin de que dispongan del tiempo necesario para cumplir sus programas escolares, proporcionarles capacitación y adiestramiento en los términos de la Ley y proporcionar a las autoridades del trabajo los informes que les solicite.
Sobre las multas y sanciones a que pueden ser acreedores los patrones que violen las disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, se imponen multas de los 250 a 5 mil salarios mínimos o prisión de 1 a 4 años.
