CIUDAD VICTORIA, TAMAULIPAS.- En pleno siglo XXI las oportunidades laborales para sectores como el LGBTT son muy pocas en la Entidad, por lo que en varios no registran contrataciones en masa para miembros de este sector.
También sufren discriminación laboral, dijo el director general del Servicio nacional del Empleo en Tamaulipas, Alexandro Perales Huerta.
El funcionario estatal dijo que es en la micro empresas donde más existe discriminación y el acoso, en Tamaulipas.
“Son personas como ustedes o yo, su preferencia no tiene nada que ver con su rendimiento laboral como sí puede suscitarse en el caso de una persona que tiene una disfunción motriz o una discapacidad visual”, dijo Perales Huerta.
“Hay que decirlo, las personas, empresarios, micro empresarios deben tener conciencia sobre muchas cuestiones que pueden lograr, si abren esa ventanas como descuentos fiscales entre otros beneficios a los que ellos tengan acceso”.
No obstante ello hizo hincapié que de los sectores vulnerables la comunidad LGBTT es de los más desfavorecidos.
Dentro de los programas que maneja la dependencia estatal incluye a la comunidad LGBTI como cualquier trabajador pero con una atención especial.
Dijo que en muchos casos ellos llegan a ser discriminados para obtener un empleo “están incluidos en este programa”.
Falta por hacer, dijo Perales Huerta.
“Desafortunadamente si la persona no se acerca es difícil que podamos tener un contacto directo con ellos“.
Exhortó a la población de esa comunidad y de otras para que se acerquen al Servicio Nacional del Empleo en la torre Bicententenario para atenderlos y buscar una opción de empleo.
Por Antonio H. Mandujano
EXPRESO-LA RAZON
