16 febrero, 2026

16 febrero, 2026

Favorece a planilla sindical… y pierde

En la víspera del proceso interno, que se realizó a puerta cerrada, trabajadores del Instituto denunciaron actos de intimidación desde la dirección para favorecer con la votación

POR. JOSÉ LUIS RODRÍGUEZ CASTRO
EXPRESO-LA RAZÓN

CIUDAD MADERO, TAMAULIPAS.- La elección para renovar la dirigencia sindical del Instituto Tecnológico de Ciudad Madero concluyó entre gritos, forcejeos y acusaciones de presiones por parte del director de plantel, Juan Dionisio Cruz Guerrero.

En la víspera del proceso interno, que se realizó a puerta cerrada, trabajadores del Instituto denunciaron actos de intimidación desde la dirección para favorecer con la votación a la planilla Orinegra , encabezada por Eduardo Nacú Salas Cabrera y Victor Manuel Quilantán Garza.

Al final, el impulso del director no fue suficiente, pues la planilla Naranja ganó la elección, representada por Ana Laura Velázquez Acosta y José Antonio Ollervides Valdéz.

La tensión escaló a tal grado que los dos grupos protagonizaron un altercado, cuando el bando ganador intentó asumir el control de las instalaciones.

La elección correspondió a la delegación D-V-106, Sección 61 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), en el plantel ubicado en Ciudad Madero, Tamaulipas.

Tras darse a conocer el resultado, integrantes del grupo ganador acudieron a la oficina sindical para solicitar la entrega de documentación y expedientes, lo que derivó en un intercambio verbal con el equipo encabezado por quien fungía como delegado hasta ayer, identificado como Roberto Martínez “Chimino”.

En audios difundidos posteriormente, se escucha parte del diálogo sostenido en el lugar:

—“Vamos a evitar un problema aquí, un desgaste mayor”, señala una de las voces.

—“La documentación le corresponde al sindicato… los expedientes son del personal”, responde otra persona.

—“Mejor mañana, ya no necesitamos problemas”, se agrega en la conversación.

Durante la discusión se planteó que la entrega formal de archivos se realizaría al día siguiente para evitar mayores confrontaciones, mientras ambas partes insistían en resguardar la documentación oficial.

La jornada electoral estuvo marcada por señalamientos de presuntas presiones previas al voto, aunque finalmente la base trabajadora emitió su sufragio y definió el relevo sindical. No se reportaron personas lesionadas, pero el incidente evidenció la tensión interna tras el cambio de dirigencia.

ELECCIÓN MARCADA POR INJERENCIA

Durante la elección para renovar la dirigencia sindical de la Sección D-V-106 del Tecnológico de Ciudad Madero circularon señalamientos sobre presuntas presiones en la votación, por parte del director, Juan Dionisio Cruz Guerrero.

Ana Laura Velázquez Acosta, secretaria general electa de la Sección D-V-106 del Tecnológico de Ciudad Madero, confirmó que al concluir la votación, se presentó una diferencia en torno a la toma de las oficinas sindicales, debido a desacuerdos sobre la hora acordada para la entrega de las instalaciones.

La secretaria general electa indicó que no se realizó un procedimiento formal de entrega–recepción y que únicamente se retiraron pertenencias personales de la representación anterior.

“Realmente no hubo una entrega recepción, solamente se sacaron sus cosas personales y eso fue toda la entrega que hubo”, afirmó.

Añadió que iniciarán la revisión de la documentación disponible, ya que encontraron las oficinas prácticamente vacías y comenzarán la organización administrativa desde cero.

La renovación de la dirigencia sindical se resolvió por un margen mínimo de dos votos, con una participación aproximada de 500 trabajadores de un padrón cercano a 550.

El resultado final fue de 253 votos contra 251, diferencia que marcó el relevo de la representación sindical tras más de 25 años de continuidad.

“Fue un proceso complicado, trabajamos durante más de 10 meses y la ganamos solamente por dos puntos”, declaró.

El resultado puso fin a la dirigencia sindical encabezada por Roberto Martínez “Chimino”, quien se desempeñaba como dirigente.

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