TAMPICO, TAMAULIPAS.- Hay evidencia de que no existe una alineación perfecta entre la demanda del mercado laboral y la oferta que generan universidades públicas, señalo en entrevista Paulo Santiago, Director de la División de Política e Implementación dentro de la Dirección para la Educación y Competencias de la OCDE.
“Hay datos que demuestran que los alumnos de educación superior graduados terminan en empleos donde son sobrecalificados y muchos de ellos acuden al mercado informal”.
El especialista destacó que falta una mejor adaptación a las necesidades de las empresas, que no están demandando suficientes títulos académicos tan desarrollados.
“Esto también se ve en la proporción de alumnos que están atendiendo a cursos de maestría y doctorado, donde la cifra es muy baja en México, y es porque el mercado laboral no lo está demandando”, anotó Paulo Santiago.
Insistió en que se necesita invertir entre el dialogo de los empleadores y las instituciones educativas, lo cual se logra mediante Consejos de vinculación, además del involucramiento de empleadores en la planeación y de la oferta educativa y de la propia currícula en las instituciones.
“Se necesita una mayor interacción y a través de títulos que permitan, por ejemplo que los alumnos pasen algún tiempo en las empresas, y una mayor cooperación entre empresas e instituciones que deben desarrollar ofertas educativas que sean más valoradas por las empresas”.
Recomendó a las universidades atender más a las poblaciones como adultos que están en el mercado laboral, para que puedan estudiar en tiempo parcial y que permita el involucramiento de los adultos en la educación superior.