En el sexenio de Gobierno del Dr. Américo Villarreal Anaya tiene como prioridad promover e implementar estrategias que fomenten la igualdad de género y el desarrollo igualitario de los derechos sociales entre hombres y mujeres.
Para 2028, el cien por ciento de las dependencias y entidades incorporarán en sus programas presupuestarios la perspectiva de género y capacitarán a todo el personal en temas de transversalización de la perspectiva de género, son sólo dos de las metas establecidas en el Plan Estatal de Desarrollo 2023- 2028 Tamaulipas se Transforma, específicamente, en el marco estratégico denominado “Mujeres Plenas”.
En dos objetivos se centra el diseño estratégico de las políticas públicas para las mujeres: el primero se refiere al fomento de condiciones para la igualdad de oportunidades y el empoderamiento de las mujeres; y el segundo atiende la violencia contra las mujeres. La planeación para el alcance de estos objetivos consta de cinco estrategias y sus líneas de acción:
• Coadyuvar esfuerzos que brinden oportunidades de desarrollo económico, social, político y cultural para la autonomía y empoderamiento de las mujeres; a través de acciones de empoderamiento y crecimiento económico para las mujeres se espera mejorar su calidad de vida y la de sus familias; y al mejorar los entornos se favorecerá la inclusión igualitaria en todos los ámbitos.
• Construcción de políticas públicas en materia de perspectiva de género; mediante el fortalecimiento de mecanismos interinstitucionales en materia de perspectiva de género, acuerdos y reformas legislativas que refuercen la inclusión de las mujeres como agentes de cambio y desarrollo.
• Transversalizar la perspectiva de género en los factores estructurales, culturales, sociales, institucionales, económicos, familiares e individuales que condicionan las brechas de desigualdad entre mujeres y hombres.
Con base en acciones que generen mejores condiciones para las mujeres a fin de fortalecer su inclusión, integridad física, igualdad y participación social; promuevan la cultura de igualdad en el ámbito laboral y comunitario.
Algunas acciones planeadas son foros, jornadas, capacitaciones y actividades que promuevan la importancia de la inclusión de las mujeres en el ámbito laboral y en el desarrollo económico; así como capacitaciones para las y los servidores públicos de la Administración Pública Estatal, con enfoque de derechos humanos, perspectiva de género, no violencia, entre otras.
• Impulsar acciones afirmativas y contundentes que prevengan todos los tipos y modalidades de violencia contra las mujeres en Tamaulipas. La línea de acción se orienta hacia la detección temprana de la violencia familiar y de género para la generación de entornos seguros en beneficio de las mujeres en la entidad; a fomentar las relaciones de respeto y la igualdad de género en los diferentes grupos de edades de la población tamaulipeca; y a promover la prevención de la violencia de género en todas sus modalidades que garantice a las mujeres en Tamaulipas una vida libre de violencia.
• Garantizar a las mujeres el acceso oportuno a servicios de atención médica, jurídica y psicológica especializada de las consecuencias de la violencia familiar o de género; a través de la oportuna atención a mujeres víctimas de violencia; y de la implementación de acciones afirmativas a fin de disminuir los factores de riesgo que provocan la violencia contra las mujeres.
Celebramos las estrategias específicas para erradicar la violencia de género, generar igualdad de oportunidades para las mujeres y la transversalización de la perspectiva de género en el Plan Estatal del Gobierno del Dr. Américo Villarreal Anaya. Tamaulipas necesita Mujeres Plenas.
como parte del Eje General “Política Social para el Bienestar”, atienden las problemáticas de las mujeres de Tamaulipas, lo que se suma a la perspectiva de género es transversal al Plan Estatal del Gobierno del Dr. Américo Villarreal Anaya.
Marco Estratégico: Mujeres Plenas
Objetivo
B4.1 Procurar para las mujeres el acceso igualitario de oportunidades y desarrollo, orientando esfuerzos a generar condiciones que fomenten e impulsen su participación plena y activa en todos los sectores de la sociedad.
3 Estrategias
Objetivo
B4.2 Prevenir, atender y sancionar la recurrencia y severidad de los daños causados por la violencia contra las mujeres en Tamaulipas.
3 Estrategias
Misión: Servir a la población de Tamaulipas con políticas públicas que garanticen igualdad de oportunidades, promoviendo la inclusión humanista y solidaria, para que todas y todos sean partícipes del bienestar, desarrollo social y del progreso económico sostenible, con un gobierno que se distinga por el trabajo eficiente, la verdad, la honestidad y la justicia.
Visión: Tamaulipas es el estado próspero donde las personas encuentran diversas oportunidades para desarrollar sus capacidades y expresar sus ideas con respeto hacia las demás personas y la naturaleza, viven en plenitud y con felicidad, logrando en su conjunto ser líderes y referentes positivos a nivel nacional e internacional.
Conforme a lo anterior, la Ley Estatal de Planeación de Tamaulipas en su artículo 15 establece que la integración y actualización del PED debe mantener congruencia con el Plan Nacional de Desarrollo y los Planes Municipales, “tomando en cuenta la igualdad entre mujeres y hombres a través de la incorporación de la perspectiva de género, las propuestas de las dependencias y entidades de la administración pública estatal, de los gobiernos municipales y los planteamientos que se formulen por los grupos sociales interesados”.
Para fortalecer las acciones establecidas en los ejes generales, se diseñaron los siguientes ejes transversales: Respeto Irrestricto de los Derechos Humanos, Participación Ciudadana, Desarrollo Sostenible y Combate a la Corrupción.
La Administración Pública Estatal 2022-2028 inició un proceso de cambio, como consecuencia de una rigurosa planeación democrática, inclusiva, integral y con perspectiva de género para garantizar la atención de los planteamientos y demandas de la sociedad, los cuales constituyen la base para definir los objetivos, estrategias y líneas de acción, mediante la optimización de los procesos para la generación de valor público y la evaluación del ejercicio presupuestal para retroalimentar los procesos gubernamentales.
Eje 2. Política Social para el Bienestar
Con respeto irrestricto a los derechos humanos, con políticas con perspectiva de género y con atención al interés superior de la niñez y la adolescencia, la presente administración trabajará por el bienestar social para todas y todos los tamaulipecos. El Gobierno del Estado cumplirá con sus obligaciones otorgando una educación de calidad, así como un servicio de salud humano y universal, promoviendo la cultura y el arte como elementos fundamentales para el desarrollo, impulsando la práctica del deporte para una vida saludable y apoyando a los más necesitados con oportunidades para una vivienda digna.
Marco Estratégico: Bienestar Humanista y Asistencia Social
Estrategia B1.3.3 Promover acciones que desarrollen el trato igualitario entre las personas, a fin de disminuir las brechas de desigualdad de carácter económico y social.
B1.3.3.1 Incentivar reformas legislativas que refuercen la inclusión de los grupos vulnerables como agentes de cambio y desarrollo.
B1.3.3.2 Implementar capacitaciones a las y los servidores públicos de la Administración Pública Estatal, con enfoque de derechos humanos, perspectiva de género y no violencia,
Marco Estratégico: Mujeres Plenas
Objetivo B4.1 Procurar para las mujeres el acceso igualitario de oportunidades y desarrollo, orientando esfuerzos a generar condiciones que fomenten e impulsen su participación plena y activa en todos los sectores de la sociedad.
Estrategia B4.1.1 Coadyuvar esfuerzos que brinden oportunidades de desarrollo económico, social, político y cultural para la autonomía y empoderamiento de las mujeres.
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POR NOHEMI ARGÜELLO SOSA
