6 diciembre, 2025

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Servicios, sector más limitado en utilidades

En México, la Coparmex publicó que los empleadores deben entender que la fórmula original del 10% coexiste con la opción del tope de los tres meses si la cantidad es menor al 10% de la utilidad fiscal neta, la que sea mayor.

TAMAULIPAS.- La Ley Federal del Trabajo marca que los trabajadores tienen el derecho de recibir una parte de las ganancias que obtiene un empleador y se debe efectuar el pago de las utilidades a más tardar el 30 de mayo, en tanto que las personas físicas con actividad empresarial tienen como fecha límite el 29 de junio, aún con la reactivación económica las empresas sufrieron para cumplir con el pago.

El presidente de la Coparmex Tamaulipas, Mario Flores Pedraza, aseguró que el sector patronal cumplirá con el pago de las utilidades, pues además de ser una obligación por ley, están comprometidos a realizarlo, aunque reconoció que hay sectores que tienen complicaciones para cumplirlo como el sector económico de servicios.

“Estamos a favor de que todos los patrones cumplan con este pago que se tiene que hacer y que está validado por la Ley Federal del Trabajo, sí creemos que se deba de pagar, todos los años es complicado”, reconoció.
El empresario victorense reconoció que aunque hay sectores económicos que no logran márgenes de utilidades amplios, es una obligación cumplir con el pago mínimo del 10%.

“Hay veces que no hay márgenes de utilidades muy amplios, pero ese reparto de utilidades del 10% sí o sí, por más complicada que esté la cosa dentro de la empresa, se tiene que cumplir, si el colaborador dentro de la empresa llega a un acuerdo con el patrón para recibir esa prestación que por ley se tiene que cumplir por medio de un acuerdo, eso ya es tema de cada quien tiene libertad de hacer”, apuntó.

El reparto de utilidades para este año fijó como fecha límite el 30 de mayo en el caso de los trabajadores que laboran para una persona moral (empresas), mientras que las personas que trabajan para una persona física deberán recibir el pago a más tardar el 29 de junio.

Para el 2022, la Coparmex Nacional había revelado estimaciones de que el 50% de las empresas otorgarían lo equivalente a entre 18 y 21 días de utilidades y señaló que factores como las dificultades económicas generadas por el Covid-19 y la crisis mundial por el tema de la logística y cadenas de suministro, han impedido que muchas empresas generen utilidades.

“El crecimiento económico todavía está muy por debajo de lo que podemos llegar a tener, es una situación algo compleja, la inflación sigue siendo muy alta, por eso el Gobierno Federal invitó al sector empresarial para hablar sobre un control de precios y aplaudimos al Gobierno Federal que no quisieran hacer por decreto el control de precios y dejaran que las empresas tomaran libres decisiones, para poder incorporarse a este control de precios en el país para controlar la inflación y poderla bajar”, señaló el Presidente de Coparmex Tamaulipas.

En referencia al plan de control de precios, el empresario dijo que este proyecto es temporal porque no podría sostenerse a largo plazo, por lo que llamó a estar pendientes de la evolución de la economía mexicana y a nivel internacional.

“Es un plan temporal que a largo plazo no se podrá sostener por lo tanto necesitamos generar condiciones para poder estar en el punto adecuado después de 6 meses y se puedan controlar los precios, esto va a estar muy complicado, vemos que la inflación se ha ido disparando en todas las economías del mundo, no sólo México y va a generar que tengamos crecimiento del PIB bajos y estar por debajo de la economía que teníamos antes de la pandemia”, refirió Flores Pedraza.

En México, la Secretaría del Trabajo fijó una expectativa de que el promedio del reparto por trabajador aumentaría para este año de 7 mil 301 pesos a 18 mil 557 pesos, un incremento de 2.6 veces. Estimó además que el costo de 56 mil 120.6 millones de pesos se elevaría a 157 mil 50 millones de pesos, equivalente a un incremento de 100 mil millones de pesos.
En Tamaulipas, el director de Inspección y Previsión Social, Alejandro Castrejón Calderón, confirmó que la Secretaría de Trabajo en Tamaulipas recibió siete quejas de empleados por considerar como injusto el pago de utilidades.

Las denuncias se realizaron contra dos empresas de Nuevo Laredo, una de Reynosa, una más de Matamoros, dos de Ciudad Victoria y una empresa de la zona conurbada.

Castrejón Calderón anunció que a partir de junio se desplegará la próxima jornada de verificación del pago oportuno de las utilidades a los trabajadores en los municipios más poblados de Tamaulipas, se prevé la revisión de 500 empresas en las que trabajan cerca de 5 mil empleados.
Mario Flores señaló que los sectores económicos enfrentan de diferente forma el reparto de utilidades, pues cada año varía el margen de ganancia, las más afectadas en este periodo serían las dedicadas al servicio, pues aún no se recuperan de la pandemia.

“A los citricultores les fue muy bien el último año y tienen un buen margen, pero en el sector de servicios, por el tema de Covid, hubo menos ingresos y tienen más complicado el tema, pero independientemente de los ingresos en cada sector productivo se tiene que cumplir con el pago de esta prestación”.

El dirigente del sector patronal en el estado aseguró que por parte de la Coparmex Tamaulipas se ha instado a los empresarios a cumplir con puntualidad esta obligación.

“Nosotros en Coparmex siempre le decimos a los afiliados que cumplan a raja tabla con el pago de esta prestación a los obreros, es una ley y por más que esté complicado hay quienes sí lo tienen difícil, pero al final del día todos lo tienen que pagar, en Victoria al ser su actividad primaria los servicios, sí ha sido complicado este pago, pero al final del día deben estar cumpliendo”, afirmó.

En México, la Coparmex publicó que los empleadores deben entender que la fórmula original del 10% coexiste con la opción del tope de los tres meses si la cantidad es menor al 10% de la utilidad fiscal neta, la que sea mayor.

Por Omar Reyes
Expreso-La Razón

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